O BT Game é um Serious Game, único no Brasil neste modelo e criado pela Xper Global, que estimula o pensamento inovador ao mesmo tempo que conecta os colaboradores o modelo de negócio da organização e trabalha conceitos da Qualidade 4.0, Liderança 5.0 e Inovação Estratégica.
Foi projetado para um objetivo principal que não seja puro entretenimento e sim avaliação de agilidade de pensamento, coerência, colaboração e principalmente, trabalho em equipe e visão do todo do negócio.
Tudo isso em formato de show, com participação de DJ e ambiente preparado com iluminação especial. Uma experiência única! Um evento que mistura estímulo ao pensamento inovador, entretenimento e criação de planos de ação. Não existe nada parecido no mundo corporativo, sendo único e exclusivo.
Assista abaixo os depoimentos em vídeo e como a dinâmica inovadora é conduzida com a gamificação para engajar as equipes, solucionar problemas e inovar
As equipes perdem produtividade por motivos variados, de natureza interna ou externa, troca de comando, demissões de colegas, etc, o que leva a falta de perspectivas de crescimento, perdas de mercado entre outras. O BT Game atua para realinhar o entendimento entre o time mas também do time com a liderança eliminando pontos de atrito e dando consistência a jornada.
O ambiente de negócios atual é líquido, passa o tempo todo por mudanças motivadas por inovações a todo momento, alterações de mercado, aspectos políticos, entre outros. O BT Game atua na identificação dos medos e inseguranças de cada um e permite que o próprio time, coletivamente, desenvolva pactos de enfretamento a mudança usando a inovação.
Seu mercado tem passado por mudanças profundas, por conta de inovações, alterações no comportamento do cliente ou mesmo fusões recentes na sua empresa e isto impacta na adaptação da cultura da organização. O BT Game é uma das soluções que comportarão um projeto de aderência do time a nova cultura, trazendo alinhamento e reconduzindo a empresa numa única direção.
Por motivos variados, mas principalmente pela pressão imposta pela cobrança de resultados e pela constante busca de produtividade, a empresa pode apresentar uma degradação do seu clima organizacional. O BT Game trabalha o ambiente da equipe trazendo a tona as dificuldades e insatisfações de forma objetiva mas delicada que permite reconstruir as relações entre os membros da equipe.
ESTÍMULO AO TRABALHO EM EQUIPE, COLABORAÇÃO, PODER DE SÍNTESE E LÓGICA
ESTÍMULO A PERSUASÃO, ARGUMENTAÇÃO, AMBIÇÃO E CONHECIMENTO SOBRE INOVAÇÃO
ALINHAMENTO DA VISÃO DO TODO E CONHECIMENTO DE UMA LINGUAGEM SIMPLES DE INOVAÇÃO NO NEGÓCIO
ESTÍMULO A GERAÇÃO DE IDEIAS INOVADORAS, MELHORIAS OU SOLUÇÃO DE PROBLEMAS EM EQUIPE
ESTÍMULO AO PODER DE ORGANIZAÇÃO DO TIME, TRABALHO EM EQUIPE E USO DE FERRAMENTAS
ESTÍMULO A ORATÓRIA, SUPERAÇÃO DO MEDO/OBSTÁCULOS E GESTÃO DO TEMPO
ESTÍMULO A COLABORAÇÃO, SENTIMENTO DE MISSÃO CUMPRIDA E COMEMORAÇÃO
APRIMORE A JORNADA DO CANDIDATO E REFORCE A MARCA DA EMPRESA COM BT MODEL
TREINE À VISÃO SISTÊMICA INOVADORA DAS LIDERANÇAS E CRIE UMA LINGUAGEM SIMPLES DE INOVAÇÃO COM BT MODEL
DESENVOLVA A COLABORAÇÃO DO TIME ESTIMULANDO O PENSAMENTO INOVADOR COLETIVO NO ÚNICO TEAM BUILDING DO GÊNERO NO BRASIL
SWOT E BSC NÃO OLHAM PARA INOVAÇÃO. DESENVOLVA O PLANEJAMENTO ORIENTADO A MODELO DE NEGÓCIOS INOVADORES COM BT MODEL
MODELE O PROCESSO CX E MELHORE A JORNADA DO SEU CLIENTE COM BT MODEL
CRIE PROJETOS ESG E SAIA DA DINÂMICA COM PLANO DE AÇÃO PRONTO PARA SER EXECUTADO
MELHORE PROCESSOS E SOLUCIONE PROBLEMAS EM QUALQUER ÁREA COM BT MODEL e i-BPM
AMPLIE A VISÃO SISTÊMICA E INOVADORA DO NEGÓCIO COM SEUS VENDEDORES E ENCONTRE NOVAS FONTES DE FATURAMENTO
Alessandro Boscolo Pacheco é um apaixonado pelo uso da gamificação no estímulo ao pensamento inovador das pessoas. Graduado em química pela Universidade Estadual de Londrina, MBA em Gestão de Projetos pela UCI-University of Califórnia Irvine e FGV Fundação Getúlio Vargas e Gerenciamento de Tecnologias pela Universitá degli Studi di Milano Itália. Mentor de Gestão e Governança da Inovação pela Xper Global. Especialista em Qualidade 4.0 e Inovação Estratégica ISO 56002.Mais de 10 anos de liderança de equipes em multinacionais. + de 300 horas de aplicação do BT Game e mais de 700 profissionais treinados
Fábio Ban é um amante do desenvolvimento de pessoas e uso de metodologias ativas para o estímulo ao pensamento inovador. Graduado em Educação Física pela Universidade Estadual de Londrina, pós graduado em Gestão Estratégica de Pessoas pela HSM University, conselheiro do Capitalismo Consciente de Curitiba, Treinador Master e membro do grupo de estudo sociedade 5.0 da ESPM. Mentor de Gestão e Governança da Inovação pela Xper Global. Treinador de Liderança pela Ohio University. 15 anos de experiencia em desenvolvimento de pessoas. + de 200 horas de aplicação do BT Game e mais de 500 profissionais treinados
Whats: 85 8169-0101 carlos@coan.tec.br
Mentor Executivo focado em Transformação Digital – Líder Educador Voluntário no Grupo de Educadores do Google – Americana – SP – Líder do World Creativity Day – Mentor e Líder do Futuro Executivo (Crescimentum) – Gestor de Inovação e sócio investidor da XPER GLOBAL 12 anos de experiência em implementação de Plataformas de EAD e curadoria de conteúdo.
Vinte e cinco anos em papéis de liderança, suportando a transformação de pessoas e organizações. Head de Inovação da COAN INOVAÇÃO e GESTÃO Sócio investidor da XPER GLOBAL
Whats: 91 8056-6975 cerveira_brito@yahoo.com.br
Licenciado em Educação Física, Doutor e Mestre em Administração, MBA em Gestão Empresarial e Negócios, Pós Graduado em Estratégia de Negócios e Inovação Empresarial, MBA em Relacionamento Interpessoal, MBA em Comunicação e Mídia, Pós Graduado em Gestão e Pós Graduado em Gestão de Pessoas com Coaching. Master Coach Trainer: Formado pelo Instituto Brasileiro de Coaching com reconhecimento pela Metaforum International, GCC – Global Coaching – Community, ECA – European Coaching Association e ICI – International Association of Coaching Institutes.
Whats: 44 98805-5127 – evaldo@xper.social
Administrador Palestrante, Consultor de Inovação e Qualidade com pós. Graduações pela FGV, MsC. Internacional em RH e Gestão do Conhecimento na Universidad León-Espanha, extensão em Aprendizagem “Leaders Of Learning” – Havard University, Gestor de Inovação com Certificação Internacional London-UK. Xper Mentor e Sócio da Xper Global.
Whats: 61 99975-0594 gervasionery@yahoo.com.br
Administrador. Especialista em GTI, Gestão Pública e Negócios em Energia Elétrica. Mestre em Administração. Conselheiro Deliberativo certificado pela ABRAPP/ICSS. Avaliador Sênior do PNQ pela FNQ. Prêmio de 2º lugar na II Olimpíada de Inovação das Empresas Eletrobras. Analista de Inovação Xper Brasil. Investidor anjo da Xper Brasil. Explorador da Primazia da Gestão pela Gauss Consulting, com foco na Gestão da Inovação e Transformação Digital da Xper Brasil.
Whats: 61 98156-6964 branquinhoddd@gmail.com
Especialista em Gestão Empresarial – UFSC; Programa Quanta de Liderança – UExp; Programa de Gestão Avançada – APG; MBA em Marketing – ESPM; Especialista em Propaganda – ESPM e Graduado em Matemática – UNICEUB. Avaliador do PNQ/PQGF. Explorador da Primazia da Gestão – Gauss Consulting, com foco na Gestão da Inovação e Transformação Digital da Xper Brasil. 4º lugar na II Olimpíada de Inovação da Eletrobras com a startup SEDIG. Analista de Inovação e Investidor Anjo da Xper Brasil.
Sugerimos um encontro online GRATUITO com o especialista. Neste encontro os clientes podem participar do BT Game ONLINE e assim analisar se a metodologia estará apta a contribuir com sua organização.
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